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XWU-LAB（纯生信，无湿实验）长期招聘博士后

基本要求如下：

• 35周岁以下；

• 有较强的科研能力和学术研究潜力，以第一作者在国际重要刊物发表过论文；

• 熟练掌握至少一种编程语言，如R、Python等；

• 优先考虑具有生物信息学，特别是单细胞多组学数据、生物大数据分析、多模态机器学习等研究经验的应聘人员。

待遇请参照附后的苏州大学人事处的发文，课题组也会根据实际情况提供经费支持。

导师有丰富的国家自然科学基金申请经验和论文写作投稿经验，人品好，三观正，负责任，不push不压榨不打卡不查岗，虽自由但不散漫。

欢迎感兴趣的同学邮件联系吴老师（xhwu（at）suda.edu.cn 或 xhuister (at) xmu.edu.cn），署名邮件必有回复。

苏州大学博士后待遇详情

多重待遇加持！苏州大学面向全球诚聘全职博士后 2022-09-02

“（一）丰厚的薪酬待遇

学校为全职博士后提供具有竞争力的薪酬待遇，全职博士后进站后学校给予每人20万元的基本年薪，绩效考核优秀者可获得最高40万元的绩效奖励，三年总薪酬最高可超100万元。

上述薪酬不含学校按月发放的住房补贴以及按月缴纳的住房公积金和各类社会保险等，全年近10万元。

（二）多样的项目资助

学校鼓励、支持博士后申报国家、省、市等各级各类资助项目（详见下表），博士后在站期间获批“博士后创新人才支持计划”“博士后国（境）外交流项目”“江苏省卓越博士后计划”等博士后专项人才项目，所获得的资助补贴不计入总薪酬叠加发放，叠加后三年总薪酬最高可超170万元！”